工作职责:::
岗位职责: 1. 重要掌管外洋岗位的招聘工作,凭据业务需要发展简历搜索与候选人沟通 2. 协调口试铺排,跟进招聘流程,确保各环节高效推动 3. 守护外洋招聘渠道,持续优化招聘步骤与资源
任职要求:::
任职要求::: 1. 英语流畅,具备优良的跨文化沟通能力 2. 长于沟通、按时实现上级交给的工作 3. 占有优良的团队合作心灵,能迅速融入团队 4. 全日制本科及以上学历,对招聘有周到
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